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公司旺季招聘了多名在校实习生和短期临时工(工作时间均不超过3个月)。请问,公司是否需要为他们缴纳 社会保险?若发生工伤,责任如何界定?支付给他们的报酬应按“工资薪金”还是“劳务报酬”申报个税?如何签订合同以控制风险?
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